Los distritos de St. Louis están tratando de llenar todos los puestos, desde maestros hasta conserjes y conductores de autobuses, antes de que comience el próximo año escolar.
CALLE. LOUIS — Los distritos escolares de St. El área de Louis está luchando por llenar los puestos vacantes de personal.
Se trata de todos los trabajos, desde maestros hasta conductores de autobuses y conserjes, y no es exclusivo de un solo distrito escolar.
George Sells de las Escuelas Públicas de Saint Louis dijo que es una búsqueda durante todo el año.
«La escuela nunca termina cuando se trata de nuestro departamento de recursos humanos y tener que salir y encontrar maestros. Ha habido una escasez de maestros durante varios años, y la pandemia lo puso como un signo de exclamación». él dijo.
El verano puede estar en pleno apogeo, pero el reclutamiento es un trabajo de tiempo completo para los distritos de St. zona de Luis.
Eso incluye al Director de Transporte Will Rosa con el Distrito Escolar de Parkway mientras busca personas para ponerse al volante.
«Parece que siempre estamos buscando conductores. La gente se está jubilando y los últimos años han sido particularmente peores por el COVID porque hubo más personas que se jubilaron. Luego, el año pasado fue un poco mejor y luego este año somos un un poco mejor», dijo.
Es una batalla que enfrentan muchos otros departamentos y distritos.
Orlando Lewis Jr., supervisor de custodia del Distrito Escolar de Parkway, dijo que la pandemia exageró la escasez.
«Es bastante significativo. Nos hemos quedado cortos durante varios años con el departamento de conserjería, y nos vuelve realmente ineficientes cuando no tenemos la mano de obra para hacer y cumplir con el estándar que Parkway espera de nuestro departamento de conserjería, él dijo.
Es un problema que Stacy Neely, coordinadora de recursos humanos del distrito escolar de Rockwood, dijo que es el peor que jamás haya visto.
«He estado en recursos humanos durante más de 30 años y nunca había visto nada ni remotamente parecido a esto», dijo.
Es por eso que las escuelas tienen que ser creativas.
El Distrito Escolar de Riverview Gardens planea traer maestros internacionales este otoño.
Según Sells, las Escuelas Públicas de Saint Louis tienen que llenar 279 puestos docentes vacantes.
“Todos están peleando la misma batalla. Ha estado ocurriendo desde hace algún tiempo, y es un momento difícil para encontrar maestros y estamos haciendo todo lo posible para traerlos aquí y llevarlos a las aulas”, dijo.
Es por eso que SLPS les dio a todos un aumento salarial del 8% el año pasado, elevó los salarios iniciales de los maestros entrantes y ofrece matrícula universitaria completa para los sustitutos que quieran convertirse en maestros, según Sells.
“Para un maestro que viene aquí y quiere avanzar en su título, tal vez obtener esa maestría, obtener ese doctorado. Estamos ofreciendo hasta $30,000 en reembolso de matrícula para esas personas”, dijo.
A solo 20 millas por la carretera 141, es difícil pasar por alto el anuncio del conductor del autobús del distrito escolar de Parkway.
Según Rosa, tienen alrededor de 10 puestos que necesitan cubrir.
«Estamos haciendo una encuesta en este momento y parece que habrá algunos niños más montando. Estamos haciendo muchas de nuestras propias excursiones y viajes deportivos de los que hemos hecho en el pasado, lo que aumenta nuestra necesidad de conductores también. Solo queremos asegurarnos de tener suficientes conductores para que sea un viaje seguro y agradable para los niños «, dijo.
El distrito no solo tiene conductores de autobuses bajos, sino que también tiene alrededor de 50 puestos de conserje abiertos.
lewis jr. dijo que es por eso que Parkway tuvo que contratar a una empresa contratista para aliviar parte del estrés.
«Los sistemas escolares, me gusta decir, es como si el tren estuviera rodando por una vía, pero no tenemos suficientes trabajadores para seguir llenando la vía. Pone mucha presión en nuestro departamento de conserjería para mantenerse al día». con las exigencias de las actividades que se desarrollan en los edificios», dijo.
Parkway comenzará a pagar a los conserjes $15 por hora a partir de julio, según Lewis Jr.
Sus vecinos en el distrito escolar de Rockwood están lidiando con lo mismo.
Según Neely, la mayoría de los departamentos tienen vacantes, pero específicamente el distrito tiene 70 puestos de custodia y 70 de nutrición infantil abiertos.
«También tenemos vacíos en nuestro lado certificado. Puedo decirles que solíamos publicar un maestro de primaria o un puesto de administrador de edificio, podíamos obtener de 200 a 500 solicitantes. Ahora, este año tuvimos la suerte de obtener 35». ella dijo.
Mientras continúan comercializando e incentivando, dijo Neely, todo es práctico.
«Todos están haciendo de todo. Decidimos el año pasado que realmente necesitamos enfocarnos en la retención más que en el reclutamiento porque necesitamos mantener a nuestra gente», dijo.
Puede postularse para los puestos del Distrito Escolar de Parkway aquí.
Puede aplicar a las Escuelas Públicas de Saint Louis aquí.
Puede postularse para los puestos del Distrito Escolar de Rockwood aquí.
